Conseiller(ère), Relations humaines - Laval

Location: 3463, avenue Francis-Hughes, Laval, Québec, Canada
Date Posted: 07-24-2018
Relevant du Directeur, Relations humaines - Québec, le/la candidat(e) sélectionné(e) agira à titre de partenaire d’affaires autonome pour les gestionnaires de l’Usine et du Centre de distribution de Laval, et ce, notamment pour les volets des relations de travail, de gestion stratégique des ressources humaines, de gestion de dossiers de santé et sécurité au travail (volet réparation) et d’invalidité, de dotation, de même que le développement des compétences.

Bimbo Canada étant une entreprise dynamique en constante évolution, vous serez amené à relever plusieurs défis et à vous développer quotidiennement. Ayant des horaires flexibles, vos principaux mandats toucheront l’ensemble des activités relevant d’un professionnel généraliste en relations humaines, et ce, pour des employés syndiqués et non-syndiqués.  
 
Tout en ayant un support provincial de l’équipe RH, le titulaire du poste aura comme principales responsabilités :
 
  • Assurer un rôle conseil de coach proactif auprès des gestionnaires de l’Usine et du Centre de distribution de Laval, qui regroupent trois (3) unités d’accréditations syndicales distinctes;
  • Être acteur principal quant aux relations de travail, à la résolution de problèmes et l'application des politiques et procédures de gestion des relations humaines, notamment en matière d'interprétation des conventions collectives et des différentes législations du travail;
  • Effectuer la gestion stratégique des dossiers de santé et sécurité (volet réparation) ;
  • Participer activement à différents comités (Comité de gestion de l’usine, Comité des relations de travail, Comité SST, etc.);
  • Être un membre actif lors des négociations des conventions collectives, et ce, du début jusqu'à la fin du processus;
  • Coordonner le processus de gestion de la performance;
  • Être assigné à des projets ayant une amplitude provinciale.

Compétences requises:
 
  • Formation universitaire de premier cycle en relations industrielles, gestion des ressources humaines ou dans une discipline connexe;
  • Expérience pertinente d’au moins cinq (5) années à titre de Généraliste, Relations humaines, et ce, dans un environnement syndiqué et/ou dans la gestion des dossiers de santé et sécurité au travail (volet réparation)
  • Aptitudes interpersonnelles - capacité d’influence dans un environnement matriciel;
  • Capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle et en fonction de leur priorité respective;
  • Reconnu pour ses capacités en résolutions de problèmes et sa créativité;
  • Bilinguisme (français et anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Membre de l’Ordre (CRHA/CRIA) sera considéré comme un atout;
  • Très bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) – connaissance de SAP et/ou Oracle volet RH sera considérée comme un atout.
La personne recherchée est reconnue pour son orientation vers les résultats, sont sens des responsabilités, son autonomie, son orientation au niveau du service client et du travail d’équipe. Cette personne possède un fort sens d’urgence, une capacité d’adaptation aux situations imprévues et une bonne capacité à travailler sous pression. 
 
Si notre offre vous interpelle, nous vous invitons à faire parvenir votre curriculum vitae en français avant le 3 août 2018, en mentionnant le titre du poste au: 
Service des Relations humaines
Attention: Christine Séguin
christine.seguin@grupobimbo.com
or
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